counter create hit

مطالب مرتبط:

چه بایدها و نبایدهایی درباره خرید گوشی گلکسی ای ۸ ۲۰۱۸ سامسونگ وجود دارد؟

مطلب چه بایدها و نبایدهایی درباره خرید گوشی گلکسی ای ۸ ۲۰۱۸ سامسونگ وجود دارد؟ برای اولین بار در وب سایت تکراتو - اخبار روز تکنولوژی نوشته شده است. - تکراتو - اخبار روز تکنولوژی - - https://techrato.com/ اگر قصد خرید گوشی گلکسی ای ۸ مدل ۲۰۱۸ سامسو ...

موبایل آینده هوآوی با دوربین سه گانه

هوآوی ماه گذشته در نمایشگاه CES، گوشی Mate 10 Pro را معرفی کرد اما این شرکت از همین حالا برای معرفی محصول بعدی خود P20 در بیست و هفتمین مراسمParis on March  اقدام کرده است. در Android Central گزارش شده است که P20 اولین گ ...

درمان سرطان کلیه با ترکیب دو دارو

درمان سرطان کلیه با ترکیب دو دارو

به گزارش روز دوشنبه گروه اخبار علمی ایرنا از پایگاه خبری مدیکال ساینس، در آزمایشات کلینیکی اولیه که روی بیماران مبتلا به سرطان کلیه پیشرفته بدون سابقه درمان انجام گرفت، مشخص شد این شیوه جدید فاقد هرگونه عوارض جانبی ناخواسته است. داروی Axitibin که مانع فرآیند ...

پشت پرده حذف دستورهای USSD از تراکنش های مالی

امروزه تلفن همراه یکی از اجزای جدایی ناپذیر زندگی همه ما شده است. یکی از امکاناتی که از طریق بانکداری الکترونیک در اختیار ما قرار گرفته است استفاده از کدهای ussd بر روی تلفن همراه است که از طریق آن و بدون نصب هیچ گونه نرم افزاری بر روی گوشی تلف ...

قطع ۳۰ هزار گوشی آیفون با طرح رجیستری

مهدی محبی در گفتگو با مهر در مورد آخرین وضعیت اجرای طرح رجیستری گوشی تلفن همراه و قطع گوشی های قاچاق در این شبکه گفت: بر اساس آخرین آمار تا پایان هفته گذشته ۳۰ هزار گوشی آیفون به دلیل آنکه در سامانه گمرک به ثبت نرسیده و شناسه خود را در شبکه مخاب ...

توییتر ابزاری برای مخفی کاری

وبسایت سایبربان - امیرحسین شمس: آژانس امنیت ملی آمریکا از توییتر به عنوان ابزاری برای مخفی کاری خود استفاده می نماید و پیام های محرمانه خود را از طریق این بستر ارسال می کند.به گزارش اینگجت؛ بسیاری از نهاد ها و سازمان های جاسوسی از بستر های ساده برای ارت ...

٩٣ درصد از قراردادهای کار، موقت هستند/فقط ١٠ درصد از جامعه کارگری عضو تشکل‌ها هستند

به گزارش خبرنگار ایلنا، علی خدایی صبح امروز در نشست تخصصی گفت‌وگوهای سه‌جانبه که در مجموعه تلاش برگزار شد، گفت: ٩٣ درصد از قراردادهای کار، موقت هستند و این آمار غیر از کارگران سفیدامضا یا دارای قراردادهای زیرزمینی است. وی اظهار داشت: هم‌اکنون کارگران فا ...

کشف حفره امنیتی جدید در تلگرام

کشف حفره امنیتی جدید در تلگرام

شرکت امنیت سایبری کسپرسکی اعلام کرد چند حفره امنیتی را در نسخه دسکتاپ پیام‌رسان تلگرام کشف کرده است. به گزارش باشگاه خبرنگاران، شرکت امنیت سایبری کسپرسکی یک حفره امنیتی را در نسخه دسکتاپ پیام‌رسان تلگرام کشف کرده است که به هکرها اجازه می‌دهد ب ...

پاسخ دهی هوشمند برای اپلیکیشن های پیام رسان

خبرگزاری مهر: به گزارش تک کرانچ، گوگل تصمیم دارد قابلیت پاسخ دهی هوشمند را برای تمام اپلیکیشن های پیام رسان فعال کند.این فناوری که بر هوش مصنوعی مبتنی است، دو سال قبل در inbox ایمیل گوگل فعال شد. پس از آن در جی میل و اندروید مسج پروژه فی و Allo نی ...

«کالینان» نام خودروی SUV بعدی رولزرویس

«کالینان» نام خودروی SUV بعدی رولزرویس

وبسایت سخت افزار: ماشین های SUV در سال های اخیر به بخش جدیدی برای رقابت خودروسازان دنیا تبدیل شده اند. البته در این سال ها ماشین های "شاسی بلند" دیگر نه یک محصول صرفا طراحی شده برای کوهنوری با اتومبیل، بلکه نمونه هایی فوق العاده مدرن، لوکس و گران قیمت بوده اند. ...

فناوری هوش مصنوعی موبایل عرضه می شود

خبرگزاری مهر: فناوری‌ هوش مصنوعی برای تلفن‌های هوشمند برای نخستین بار در کنگره جهانی موبایل به نمایش گذاشته می شود.کمپانی ال‌جی در کنگره جهانی موبایل بارسلونا ۲۰۱۸ ، نخستین مجموعه از فناوری‌های هوش مصنوعی خود را برای تلفن‌های هوشمندش معرفی خواهد کرد. ...

تلفن های ثابت چه زمانی قطع می شوند؟

تلفن های ثابت چه زمانی قطع می شوند؟

به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از ایسنا، بر اساس مصوبه سازمان تنظیم مقررات و ارتباطات رادیویی، در صورتی که مشترک تلفن ثابت، صورت حساب دو دوره متوالی خود را با هر مبلغی پرداخت نکند، تلفن اش قطع می شود. همچنین در مورد تلفن هایی که نزد شرکت مخابرات ودیعه دار هست ...

نزاع خونین باجناق‌ها/شکایت خواهرها باعث قتل شد

به گزارش ایلنا، سرهنگ علی یعقوبی رییس کلانتری ۱۴۶ حکیمیه درباره جزییات این خبر گفت: اهالی کوهسار حکیمیه در تماس با پلیس از نزاع دسته جمعی در ساختمان نیمه ساز این محله خبر دادند. بلافاصله ماموران کلانتری ۱۴۶ حکیمیه برای بررسی موضوع به محل اعلام شده رفته ...

تغییر مهم در سرویس گوگل ایمیجز

گوگل از دیروز یک قدم برای کپی رایت برداشته و آن حذف دگمه View Image از سرویس جست وجوی عکس خود   است.  اگر از امروز به گوگل ایمیج که در آن عکس میتوان جست و جو کرد مراجعه کنید می‌بینید که این دگمه حذف شده و به نظر می‌رسد که این کارگوگل ...

موسس تلگرام چقدر ثروت دارد؟

باشگاه خبرنگاران جوان: به نقل از خبرگزاری اسپوتنیک، مجله فوربز، ثروت پاول دورف، موسس نرم‌افزار پیام‌رسان تلگرام را ۱.۷ میلیارد دلار اعلام کرد.بر اساس برآورد‌های محافظه‌کارانه نشریه فوربز، تلگرام بیش از یک میلیارد دلار ارزش دارد و به این ترتیب پا ...

بازار کار ایران آتش به اختیار و باری به هرجهت عمل می‌کند/تکلیف تعهدات حاکمیتی چه می‌شود؟

بازار کار ایران آتش به اختیار و باری به هرجهت عمل می‌کند/تکلیف تعهدات حاکمیتی چه می‌شود؟

به گزارش خبرنگار ایلنا، بخش خصوصی از ورود به حوزه تولید و سرمایه‌گذاری روی اشتغال هراس دارد. دولت هم چندان راغب به سرمایه‌گذاری در این حوزه نیست. این امر موجب شده که سرمایه‌ها به سمت بازارهای غیرمولد و غیرمتشکل پولی برود؛ یعنی جایی که سرمایه‌ها یک شبه ره صد ساله م ...

مجری طرح اینترنت کودکان به زودی معرفی می شود

فضای مجازی به لحاظ ذاتی سبب ایجاد عدالتی نسبی در پیکره خود شده است، به این معنی که دیگر تفاوتی نمی کند که شما از چه طبقه یا صنفی باشید؛ بلکه به خودی خود و به صرف داشتن یک اکانت حق اظهار نظر دارید، همانطور ...

فیس بوک هم وارد عرصه اسپیکرهای هوشمند شد؟

از آنجا که سال گذشته ۲۰۱۷ میلادی سالی مملو از محصولات جدید و شگفت انگیز در عرصه تکنولوژی و اشیای هوشمند بود، یکی از بزرگترین رقابت ها نیز میان دو شرکت آمازون و گوگل بر سر اسپیکرهای هوشمند بود. ...

ثبت‌نام در کاروان‌های نوروزی به هفته آینده موکول شد

به گزارش ایلنا، روابط عمومی سازمان حج و زیارت طی اطلاعیه‌ای اعلام کرد: برای تامین رفاه زائران عتبات عالیات، سازمان حج و زیارت موضوع از سرگیری پروازهای عتبات به فرودگاه نجف را با جدیت دنبال کرد و با توجه به تحقق این موضوع و اعمال این تغییر در برنامه سفرهای ع ...

آنچه باعث ثبات واقعا نمی

چه دلایلی برای استعفا دادن مناسب نیستند

استعفا از کار در لحظه ای که احساسات خود را در غلبه بر احساس غیر معمول است. من می خواهم به افزایش این اتفاق می افتد اخبار خود را و یا فقط برای شرایط دیگر لذت نمی, البته فارغ التحصیلی. این قطعنامه شما را مورد دژنراتیو می توانید ذخیره کنید. این مشکل در چه مکان می آید اوج احساسات خود را فروکش بی حسی بد جای خود را به یک احساس فوق العاده از لحظه ای از استعفای. استعفای از کار دلایل عاطفی یا تنها یک رویداد یک تصمیم اشتباه است. راه های خوب و به دلایل قابل قبول به ترک پست وجود دارد. به شرح زیر است. در میان دلایل خوب است. به نظر می رسد مانند شما لازم نیست که برنامه شما شما نمی خواهید به آن بروید. این کار را برای شما. راضی نیست; بقیه دوست دارید نمی آیند شاید در یک محیط کاری سمی شما مشغول است. تقلب این نسخهها کار در ماهیگیری مدیریت ضعیف و یا ارتباط ضعیف رخ می دهد. یک راه برای حل این مشکل و سریع از جو مورد نیاز است. به این ترتیب در برخی شرایط بهترین کار اما در حالت ایده آل این روش باید خودسرانه است. چرا که این به طور ناگهانی ترک ممکن است شما را بد نشان می دهد در این کار در زندگی شما تاثیر بدی خواهد گذاشت. بهتر است برای نفس عمیق دوباره در مورد شرایط تفکر خود را. آیا شما فقط نیاز به استراحت کمی است ؟ شما می توانید زمان برای تغییر خلق و خوی استفاده کنید ؟ این گزینه را در نظر بگیرید. اگر شما بخواهید واقعی ترک کار کامل. بیشتر موارد به نظر رفتاری استراتژی است. اگر کار ثانویه, شما لازم نیست که شما می توانید بعد از استعفا در نقطه آن مشغول است. سعی کنید به موقعیت خود را را موقتا تغییر ندهید و در همین حال، به دنبال شغل دیگری بگردید. رفتن از یک شغل به شغل دیگر راحت تر از این است که در زمان بیکاری، شروع به کار جدید کنید. دنبال کار گشتن در زمانی که شغل ناخوشایندی دارید، روحیه را تقویت می کند؛ چون می دانید که در حال تلاش برای خروج از کار هستید و فقط خیال پردازی نمی کنید. اطلاع از شرایط مالی خود را به روز نگاه دارید؛ چون نمی توان برای مدت طولانی بیکار ماند. این طور تصور نکنید که با استعفا دادن، سریعا کار جدیدی پیدا می کنید و بسیار زود حقوق خوبی دریافت می کنید. اوضاع همیشه طوری که برنامه ریزی می کنیم، پیش نمی رود و ممکن است پس انداز خود را هم به پایان برسانید و حتی زیر قرض بروید و همچنان سر کار جدیدی نرفته باشید. رئیس بدی دارید عجیب است اما داشتن یک رئیس بد باعث می شود که یک کار عالی تبدیل به بدترین کار شود. اما لازم است قبل از عجله کردن برای استعفا، دوباره فکر کنید که با این کار چه مزیت هایی را از دست خواهید داد. اگر موقعیت کاری فعلی شما دارای پتانسیل زیادی برای رشد است، این شانس وجود دارد که نیاز نباشد سال دیگر نیز همچنان زیر نظر همین رئیس بدخلق کار کنید. از سوی دیگر، اگر اجازه دهید که احساس ناامیدی بر شما غلبه کند، ممکن است حتی پیش از این که شانسی برای رشد پیدا کنید، شغلتان را رها کنید. اگر وجود رئیس فعلی، تنها دلیل استعفا دادن شما است سعی کنید به جای این کار روی ارتباط بین خود کار کنید. برای شروع، با هم بنشینید و به مشکلات پیش رو اشاره کنید. توضیح دهید که علاقه مند به بهبود روابط بین خود هستید و مایلید در این زمینه قدم هایی بردارید. احتمال این است که با این کار، شرایط را بهبود بخشیده و روی او تاثیر بگذارید. اگر این کار موثر واقع نشد، راه های دیگری نیز با تغییر ساعت یا محیط تیمی وجود دارد. با این همه تا زمانی که گزینه های کاری دیگر را بررسی نکرده اید، از شغل فعلی خود به طور کامل دست نکشید. ترفیع نگرفته اید برخی شکست ها در محیط کار، عادلانه نیستند و ممکن است نظرتان بعد از استعفا سریع برگردد. شاید زمان رد شدن ترفیع تان، بهترین فرصت برای استعفا باشد اما این موضوع همیشه حقیقت ندارد. پیش از این که خشمگین شده یا استعفا دهید، یک ارزیابی صادقانه انجام دهید. با شخصی که در مورد ترفیع شما تصمیم گرفته است، جلسه ای تشکیل دهید و از او بخواهید در مورد اقدامات موفقیت آمیز برای آینده، شما را راهنمایی کند. ممکن است طی این جلسه، انتقادات سازنده ای بشنوید و متوجه شوید که ترفیع گرفتن برای شما عادلانه نبوده است. البته ممکن است حرف های دیگری نیز بشنوید که به مذاقتان خوش نیاید اما این موارد هم حائز اهمیت هستند. ترفیع پیدا کردن یک کارمند در اکثر موارد، دلیلی منطقی دارد. این دلیل، برخی اوقات تنها سابقه دار بودن است. در موارد دیگر، یاد می گیرید که برای به چشم آمدن باید چه کارهایی انجام دهید. هر شکست، درسی به ما می آموزد؛ این درس ها گاهی حتی شکست هم محسوب نمی شوند. شاید متوجه شوید که رئیستان، برنامه ی دیگری برای شما دارد یا شاید نفر بعدی برای ترفیع گرفتن باشید. همچنین متوجه خواهید شد که حضور شما در شرکت آینده ای خواهد داشت یا خیر. با دانستن این موضوع، از شرایط خود به خوبی مطلع شده و تصمیمات عقلانی تری برای آینده ی خود خواهید گرفت. بیشتر بخوانید: کسب و کارهای تک نفره ای که می توانید با هزینه کم راه اندازی کنید چگونه تبعیض جنسیتی را در محیط کار از بین ببریم در چه شرایطی باید به ترک شغلتان فکر کنید شفافیت سازمانی رضایت شغلی کارمندان را افزایش می دهد به کارمندانتان احساس ارزش بدهید